maio 2024 - AGEBB

EDITAL DE CONVOCACÃO PARA ELEIÇÃO DA DIRETORIA EXECUTIVA E DOS MEMBROS DO CONSELHO DELlBERATIVO E CONSELHO FISCAL DA AGEBB

Publicado em: 31/05/2024

Pelo presente edital, esta Comissão Eleitoral faz saber que será realizada no período de 8h de 02/09/2024 até às 17h do dia 09/09/2024, a eleição para os novos membros da Diretoria Executiva e membros do Conselho Deliberativo e Conselho Fiscal da AGEBB e seus respectivos suplentes. A eleição será realizada pela internet, por sistema eletrônico contratado conforme o Regulamento aprovado pela Comissão Eleitoral.

As inscrições das Chapas para a Diretoria Executiva e os candidatos do Conselho Deliberativo e Conselho Fiscal estarão abertas do dia 1º a 15 de julho de 2024, e os pedidos deverão ser encaminhados à Comissão Eleitoral, na sede da AGEBB, Praça Dr. João Mendes Junior,52 11ª CJ.1101 , Centro, São Paulo, Capital, CEP 01501-000, de segunda à sexta feira, das 10h às 17h e somente será processada mediante requerimento assinado pelos candidatos, pessoalmente com contra recibo, ou via correio através de Sedex 10.

Neste caso, é de inteira responsabilidade do(a) candidato(a) a confirmação do recebimento do Requerimento pela Comissão Eleitoral de acordo com as normas do Regulamento Eleitoral. A apuração dos votos será realizada às 10h do dia 10/09/2024, pelo próprio sistema eletrônico contratado. A divulgação dos resultados será no dia 10/09/2024. Os pedidos de impugnações ao pleito serão recebidos até dia 11/09/2024 até as 18h.

A decisão dos Recursos será divulgada em 16/09/2024.A proclamação oficial dos resultados ocorrerá no dia 20/09/2024, sendo que a posse da Diretoria Executiva e dos membros do Conselho Deliberativo e Conselho Fiscal ocorrerá no dia 01/10/2024.

O Regulamento das eleições será afixado no quadro de avisos na sede da AGEBB, no site e jornal da AGEBB, a partir da publicação deste edital. Este edital foi aprovado por unanimidade pelos membros presentes da comissão eleitoral.

São Paulo, 31 de maio de 2024.

Olivia Souza Januário de Freitas Pedro Ferreira de Barros

Presidente Vice-presidente

Maria Teresa Lacerda Rodrigues

Secretária

Ficha de inscrição para Diretoria Executiva

Ficha de inscrição para o Conselho Deliberativo

Ficha de inscrição para o Conselho Fiscal

Ata da Comissão Eleitoral_Constituição de Junta

Ata da Comissão Eleitoral_Regulamento

EDITAL DE CONVOCAÇÃO PARA ASSEMBLÉIA GERAL ORDINÁRIA DA AGEBB

Publicado em: 29/05/2024

Prezado(a) Associado(a):

O presidente da AGEBB – Associação dos Gerentes do Banco do Brasil, Senhor Adriano Domingos, no uso de suas atribuições legais e estatutárias e atendendo ao que determina o artigo 14 e seus parágrafos, 15 e 17 do Estatuto Social, convoca a todos(as) os(as) associados(as) regulares com suas obrigações na associação, para a Assembleia Geral Ordinária, que se realizará no dia 29 de Junho de 2024 (sábado) nas dependências do Rio Claro Plaza Hotel – Avenida Ápia, N° 101 – Rio Claro – São Paulo, às 09:00 horas em primeira convocação, com quórum estatutário ou às 09:30 horas em segunda convocação com o número de associados presentes.

Pauta:

I – Prestação e Aprovação das contas do Ano 2023

II- Assuntos Diversos

São Paulo, 29 de maio de 2024

Adriano Domingos

Presidente

BB disponibiliza R$ 3,5 bilhões em limite de crédito para reconstrução de municípios gaúchos

Publicado em: 23/05/2024

Como forma de apoiar a reconstrução da infraestrutura do Rio Grande do Sul, o Banco do Brasil aprovou nesta terça-feira, 14, R$ 3,5 bilhões em limite de crédito às prefeituras gaúchas. Os valores são destinados à linha Programa Eficiência Municipal e contarão com até 12 anos para pagamento. Também haverá carência estendida, de até dois anos, e taxas diferenciadas. As análises das solicitações serão realizadas caso a caso, em esteira priorizada.

Outra medida adotada pelo Banco do Brasil é o envio ao RS de duas unidades do BB Móvel – agências modulares itinerantes que oferecem atendimento em locais onde houve sinistro ou interrupção calamidade pública. Severiano de Almeida, cidade a 400km de Porto Alegre, já hospeda uma unidade da Carreta Agro – estrutura bancária móvel que percorre anualmente 250 mil km conduzindo negócios com produtores rurais por todo o país – para atendimento presencial. Ao todo, 49 agências do Banco do Brasil no estado permanecem fechadas, sendo que 14 ainda se encontram alagadas.

O BB também habilitou automaticamente todos os clientes do Rio Grande do Sul para atendimento gerencial via App BB, por meio da ferramenta Fale Com o Seu Gerente, e todos eles contam com atendentes 24h por dia na Central de Relacionamento do Banco do Brasil, com a possibilidade de conduzir transações bancárias entre 7h e 22h. Os telefones da CRBB são 4004 0001 (capital e região metropolitana) e 0800 729 0001 (demais localidades).

Clientes do RS com consórcio no Banco do Brasil podem diluir até seis parcelas no saldo devedor, tanto para cotas contempladas como não contempladas. Também foi simplificado o processo de pagamento de imóvel, com esteira especial, dispensa de documentos e isenção de tarifas. Outra novidade é a flexibilização para resgate dos planos Brasilprev. E, para clientes PJ, haverá isenção de aluguel das máquinas Cielo até o fim do ano.

“Nos solidarizamos e estamos mobilizados em relação à tragédia que atinge o Rio Grande do Sul. Desde o primeiro momento, no dia 2 de maio, lançamos diversas iniciativas de apoio ao Estado, além do apoio humanitário e flexibilizações negociais para todos os segmentos. São atitudes importantes que contribuem para amenizar este momento de dor. Continuamos acompanhando de perto a situação e estamos empenhados para que o Rio Grande do Sul possa começar a se reconstruir o quanto antes, com o apoio da sociedade brasileira e internacional”, afirma Tarciana Medeiros, presidenta do Banco do Brasil.

Todas essas medidas se somam às outras que já haviam sido anunciadas pelo BB ao longo das últimas semanas, como a alocação de recursos próprios e oriundos da campanha solidária de arrecadação que já ultrapassam os R$ 60 milhões. Além de doação, o BB ainda atua com apoio humanitários e flexibilizações negociais. Confira:

Seguros
A BB Seguros priorizou o atendimento aos segurados da região nos canais de atendimento para melhor acolhê-los e tem realizado contato ativo com clientes para avisar sobre a disponibilidade de cobertura dos seguros Residencial, Auto, Empresarial e Rural.

A seguradora também reforçou e priorizou a esteira de assistências e sinistros, além de simplificar o processo de abertura e análise.

Também foram ampliados os valores dos serviços de limpeza, cobertura de telhados e desentupimento previstos nas apólices dos seguros Residencial e Empresarial. Reguladores e peritos foram enviados para as regiões atingidas, com possibilidade de realizar a vistoria presencialmente ou de forma remota.

Crédito
O Banco do Brasil decidiu pela manutenção de disponibilidade de crédito e avaliação de risco para PF, PJ e produtores rurais. As micro e pequenas empresas terão à disposição linhas governamentais e próprias com condições diferenciadas. Além disso, os clientes terão carência de até seis meses para pagamento da primeira parcela na renovação ou contratação de BB Crédito Consignado e BB Crédito Salário.

Adicionalmente, como anunciado pelo Governo Federal na última semana, serão disponibilizados R$ 1 bilhão para subvenção econômica de juros no Pronampe (operado pelo BB e pela CEF) e R$ 4,5 bilhões para concessão de garantias de crédito no Fundo Garantidor de Operações no Pronampe por todo o sistema financeiro. Produtores rurais contarão com mais R$ 1 bi para subvenção de juros ao Pronaf e Pronamp, em operação conjunta do BB, CEF e cooperativas de crédito. As medidas aguardam regulamentação para entrar em vigor.

Renegociação de dívidas
O BB também definiu ações para renegociação de dívidas dos clientes:

· Renegociação de dívidas com taxas diferenciadas, com até 180 dias de carência e até 120 meses para pagamento;

· Suspensão das ações de cobrança e de negativação de clientes localizados em munícipios afetados;

· Pula Parcela com a prorrogação de até três parcelas para as linhas Reescalonamento PJ, Renegociação Massifica e Renegociação Especial;

· Pula Parcela Emergencial PJ para as linhas BB Capital de Giro Digital e BB Financiamento PJ, que permite a prorrogação extraordinária de até seis parcelas;

· Linhas de repactuação de dívidas (Reperfilamento PJ), com prazo de até 60 meses para as empresas do RS;

· Pronampe: repactuação de dívidas para até 72 meses;

· Repactuação de quatro parcelas de capital e encargos básicos das operações de financiamento imobiliário e empréstimo com garantia de imóvel, que serão transferidas para o final do cronograma;

Além disso, os clientes agro do Rio Grande do Sul terão as operações prorrogadas de acordo com as necessidades individuais. O Banco também implementou medidas simplificadoras, para atender principalmente nas operações da agricultura familiar, dispensando a apresentação de laudos individuais.

Cartões e cobrança
O saldo devedor das faturas de cartões Ourocard não pagas integralmente durante o período de calamidade será transportado para o mês seguinte, sem incidência de encargos. Também serão suspensas as ações de cobrança e de negativação de clientes localizados em municípios afetados.

Também haverá isenção ou estorno de tarifas dos produtos Cobrança Bancária, Pagamentos em Lote e Débito Automático de clientes MPE por 60 dias (1º/5 a 30/6). E será priorizada a emissão dos Cartões Pagamento Defesa Civil.

Doações
O BB está recebendo doações de qualquer valor por meio da conta abaixo:

Banco do Brasil – 001

Agência 1607-1
Conta 51.000-9
Pix: pix.enchentesrs@fbb.org.br
IBAN (para remessas internacionais): BR7700000000016070000510009C1

Além da doação em espécie, é possível contribuir com pontos Livelo. A cada ponto doado pelos clientes, a Livelo irá doar outro. Atletas patrocinados pelo BB também se engajaram na divulgação da campanha de arrecadação.

Ao todo, o Conglomerado foi responsável pelo envio de R$ 60 milhões ao RS. E, além da doação em espécie, 20 unidades das AABB (Associação Atlética Banco do Brasil) estão recebendo itens de primeira necessidade, sendo que dez delas também foram mobilizadas para acolher pessoas desabrigadas.

Fonte: Banco do Brasil

Liminar garante Cassi a aposentados do Banco Nossa Caixa e seus dependentes

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Uma liminar do Tribunal Superior do Trabalho determinou ao Banco do Brasil e à Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil (Cassi) que possibilitem o ingresso nesta última aos aposentados egressos do Banco Nossa Caixa e seus dependentes, em igualdade de condições com os empregados originariamente vinculados ao Banco do Brasil, até que ocorra o trânsito em julgado da matéria.

“Efetivamente, partindo da premissa de que as regras que regem o plano de saúde Cassi preveem a irrestrita acessibilidade a todo empregado do Banco do Brasil, não há como vedar a adesão dos trabalhadores egressos de instituições financeiras incorporadas, se assim não faz o próprio regulamento, sob pena de ofensa ao princípio da igualdade e de caracterização de prática discriminatória no ambiente de trabalho”, escreveu na sua decisão a ministra relatora Delaíde Miranda Arantes.

“Ainda que caiba recurso, esta liminar é um avanço importante no sentido de garantir a Cassi aos funcionários egressos e aposentados dos bancos incorporados pelo Banco do Brasil. Seguiremos acompanhando esta ação e informaremos qualquer nova atualização. A secretaria de Assuntos Jurídicos do Sindicato dos Bancários de São Paulo está à disposição para eventuais dúvidas e esclarecimentos”, ressalta Adriana Ferreira, eleita para o conselho deliberativo do Economus e diretora do Sindicato.

“O resultado desta liminar é uma boa notícia, ainda que o movimento sindical bancário sob a égide da Contraf-CUT defenda e valorize a negociação coletiva para a resolução de conflitos e para a garantia de novos direitos”, afirma Antonio Netto, representante da Fetec-CUT/SP na Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB).

“Estamos começando a Campanha Nacional dos Bancários 2024, e as negociações com o Banco do Brasil visando a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho começarão em breve. Será a ocasião ideal para que direção da empresa estenda a Cassi e a Previ aos funcionários egressos de bancos incorporados, bem como aposentados”, acrescenta o dirigente.

Fonte: Sindicato dos Bancários e Financiários de São Paulo, Osasco e Região

BB Asset lança mudanças no fundo de criptoativos para ampliar acesso a todos os investidores

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A BB Asset, gestora de recursos do Banco do Brasil, anuncia importantes alterações no fundo BB Multimercado Criptoativos Full LP FIC FI, ampliando o acesso aos investimentos em criptoativos para todos os públicos. Essas mudanças, que entram em vigor hoje (15), incluem a abertura do fundo para investidores em geral, a melhoria nas condições de liquidez e a redução significativa do valor mínimo de aplicação.

A partir de hoje (15), o fundo, que inicialmente era restrito a investidores qualificados e tinha um valor de aplicação inicial de R$ 1.000,00, agora pode ser acessado por qualquer investidor com apenas R$ 0,01. Além disso, a liquidez foi ajustada para D+1 (cotização de resgate) e D+6 (crédito em conta), facilitando o acesso e a flexibilidade para os investidores.

Mário Perrone, Diretor Comercial e de Produtos da BB Asset, destaca: “Essa mudança é um marco na democratização do acesso aos criptoativos no Brasil. Estamos atendendo a uma demanda crescente por parte de nossos clientes, que desejam diversificar seus investimentos e aproveitar as oportunidades que os ativos digitais oferecem. Com essas alterações, tornamos o investimento em criptoativos acessível a todos, independentemente do valor a ser investido.”

O fundo BB Multimercado Criptoativos Full LP FIC FI é gerido por uma equipe altamente qualificada, focada em antecipar tendências macroeconômicas e identificar oportunidades de investimento no mercado de criptoativos. As alterações realizadas pela BB Asset estão em linha com a Resolução 175 da Comissão de Valores Mobiliários (CVM), que permite que fundos com 100% do patrimônio no exterior sejam acessíveis a todos os investidores.

Isso reflete a adaptação da gestora às novas regulamentações e seu compromisso em oferecer produtos que atendam às necessidades dos investidores modernos, especialmente a geração Z, que demonstra um crescente interesse por moedas e ativos digitais. Segundo a sétima edição do “Raio X do Investidor”, publicado em abril deste ano pela Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais (ANBIMA), as moedas digitais, criptomoedas e criptoativos se destacam entre as opções de investimento para essa geração, representando 8% dos investimentos escolhidos por esse grupo.

Com mais de 35 anos de experiência no mercado financeiro, a BB Asset administra atualmente cerca de R$ 1,6 trilhão em fundos, sendo reconhecida pela sua solidez e expertise por agências de classificação de risco como Fitch e Moody’s.

Fonte: Banco do Brasil

BB já desembolsou mais de R$ 9,1 bilhões em crédito consignado INSS

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O Banco do Brasil já desembolsou mais de R$ 9,1 bilhões em crédito consignado INSS para 460 mil clientes nos primeiros meses do ano. Além disso, nesse mesmo período de 2024, o BB adquiriu R$ 1,6 bilhão em operações de portabilidade dos demais bancos, o que representa um crescimento de 140% em relação ao mesmo período de 2023.

Tanto o volume de desembolso, como a estratégia em portabilidade de crédito reforçam a disposição do Banco do Brasil em praticar condições atrativas de taxas aos clientes, com redução de juros ao longo de 12 meses em 0,18 pontos percentuais ao mês.

“Esse desempenho de 2024 demonstra um aumento de 18% na quantidade de aposentados atendidos, em apenas 12 meses, e incremento de 60% no volume de crédito liberado, com redução das taxas praticadas nesse segmento”, afirma a presidenta do BB, Tarciana Medeiros.

A competividade das taxas do BB pode ser consultada no site “Meu INSS” (Meu INSS – https://meu.inss.gov.br/), que busca oferecer aos aposentados parâmetros de comparação e escolha para contratação do seu empréstimo. O BB oferece taxas atrativas aos clientes em níveis inferiores ao oferecido pelos principais bancos do sistema financeiro com relevância de atuação nesse segmento. Destaca-se que a partir de 23/05, o BB oferece a taxa máxima de 1,67% a.m. para contratação de empréstimos de consignado INSS, inferior ao teto estabelecido para a modalidade.

Fonte: Banco do Brasil

Banco do Brasil cobra R$ 5,8 milhões de dono da Axiomas após calote

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A Axiomas Brasil, Pesquisa, Cursos e Consultoria e o proprietário da empresa, Godofredo Gonçalves Filho, são cobrados em processo judicial, há 10 anos, por um calote de R$ 1,4 milhão no Banco do Brasil.

Godofredo pegou empréstimo de R$ 1,4 milhão com o Banco do Brasil, em nome da empresa Axiomas, e não pagou o crédito. De acordo com a ação que tramita na 3ª Vara de Execução de Títulos Extrajudiciais e Conflitos Arbitrais de Brasília, desde 2014, o valor atualizado da dívida chega a R$ 5,8 milhões.

Nesses 10 anos de cobrança, a Justiça do DF determinou varredura nas contas bancárias e nos bens de Godofredo, mas só encontrou R$ 5,3 mil em 2013 e, posteriormente, um lote de R$ 42,2 mil em Bela Vista de Goiás (GO) e três carros – dos quais dois já tinham sido vendidos, conforme alegou o empresário.

Oito anos após o início da ação, em 2022, Godofredo e a Axiomas indicaram 158 equipamentos eletrônicos para penhora. Segundo laudo de perito particular apresentado pelos dois, os itens estavam avaliados em R$ 2,2 milhões. Até hoje, porém, o processo judicial está em andamento, sem quitação da dívida.

As empresas ligadas a Godofredo Gonçalves Filho, 39 anos, receberam R$ 164 milhões da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda; da Secretaria de Esporte e Lazer; e da Secretaria da Mulher do Distrito Federal, entre 2021 e 2024, de acordo com o Portal da Transparência do DF.

Axiomas, que deu o calote no Banco do Brasil, é alvo de uma tomada de contas especial no TCDF que aponta prejuízo de R$ 18,8 milhões aos cofres públicos em um contrato com a Fundação de Apoio à Pesquisa do Distrito Federal (FAP-DF), de 2013.

A área técnica da Corte de Contas analisou o contrato da Axiomas com a FAP-DF, para mapeamento digital que subsidiaria programas sociais de inclusão tecnológica, e apontou que a pesquisa supostamente feita pela Axiomas era “muito mal elaborada” e inútil para o governo.

O relatório da Secretaria de Contas do TCDF, de maio de 2023, destaca que a Axiomas “descumpriu o previsto no termo de referência, uma vez que entregou relatórios e produtos diferentes do previsto, notas fiscais que não condizem com o produto entregue e que a base de dados fornecida não possibilita a validação dos resultados e a comprovação de que a pesquisa foi realmente realizada”. O processo ainda tramita na Corte de Contas.

Empresas

Godofredo é dono da Axiomas e presidente do Instituto Axiomas Brasil, também chamado de Instituto Capital, uma associação privada que tem como diretora Andreia Nunes do Espírito Santo.

A Axiomas recebeu R$ 24,1 milhões da Secretaria de Esporte e Lazer, desde 2021, para “projeto pedagógico voltado ao fortalecimento do desporto educacional, à participação e ao rendimento nos Centros Olímpicos e Paralímpicos” do Riacho Fundo I, de Samambaia e de São Sebastião.

Em 2022, a Secretaria da Mulher pagou R$ 2,5 milhões para o instituto a título de capacitação de 1,2 mil mulheres para atuarem como líderes comunitárias.

A diretora do Instituto Capital, Andreia Nunes do Espírito Santo, é a sócia-administradora da Praxis Pesquisa, Desenvolvimento e Educação Ltda., empresa que recebeu R$ 138,2 milhões da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda do DF para realizar cursos de qualificação profissional.

Fonte: Metrópoles

CNA entrega ao Banco do Brasil propostas para o Plano Safra 2024/2025

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A Confederação da Agricultura e Pecuária do Brasil (CNA) entregou, na segunda (20), à Diretoria de Agronegócios do Banco do Brasil, as propostas da entidade para o Plano Agrícola e Pecuário (PAP) 2024/2025 .

Durante o encontro, a CNA enfatizou os principais pontos. “Essas propostas foram desenvolvidas após diversas reuniões regionais com a participação de produtores, instituições financeiras, federações e diversos outros representantes do sistema de crédito e seguro”, destacou Guilherme Rios, assessor de Política Agrícola.

O gerente executivo de Agronegócios do BB, Diego Ferrazzo, recebeu o documento e ressaltou a importância do diálogo contínuo entre o sistema financeiro e os produtores rurais.

“Esse tipo de interação é fundamental para alinharmos nossas ações e políticas de forma a atender as necessidades do setor agropecuário de maneira eficaz.”

Rios frisou que a CNA está à disposição do banco para colaborar em pautas de interesse mútuo, visando fortalecer ainda mais a parceria entre as duas instituições.

“Essa colaboração visa promover o desenvolvimento sustentável do agronegócio brasileiro, garantindo melhores condições de financiamento e seguros para os produtores,” disse.

Mapa – Em março, o presidente da CNA, João Martins, entregou ao ministro da Agricultura, Carlos Fávaro, o documento com as propostas da entidade.

O material apresenta 10 pontos considerados prioritários para o próximo Plano Safra, focados no aumento dos recursos financiáveis e do volume para o seguro rural; prioridade para as linhas de investimento; regulamentação da lei que criou o Fundo de Catástrofe; fomento do mercado de capitais e títulos privados, entre outros.

Fonte: Confederação Nacional da Agricultura

BB reforça medidas de apoio aos trabalhadores vítimas de catástrofe no RS

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A Diretoria de Gestão da Cultura e de Pessoas do Banco do Brasil anunciou, nesta segunda-feira (20), ampliação das medidas do pacote emergencial para as trabalhadoras e trabalhadores gaúchos, e seus dependentes, atingidos pela tragédia ambiental que assola o Rio Grande do Sul.

As novas medidas anunciadas para os trabalhadores são:

Auxílio-moradia de até R$ 2.750 por mês, considerando prazo de 90 dias, aos trabalhadores que estejam impedidos de permanecer em suas casas em decorrência da calamidade pública;
Prioridade da telemedicina da Cassi aos participantes do Rio Grande do Sul, especialmente àqueles em situação delicada de saúde, que estejam em home care, tenham mais de 60 anos ou realizem tratamento oncológico, por exemplo;
Atendimento psicológico prioritário e ativo pelos psicólogos da Cassi também aos funcionários do RS. Essa medida inclui a parceria com a Wellz, para atendimento psicológico por três meses para até dois dependentes maiores de 18 anos;
Distribuição de 1.000 pontos no Conexão para todos os prefixos do RS, garantindo o recebimento da PLR integral aos colegas;
Suspensão do débito das parcelas de operações de CDC por dois meses, a partir do dia 20 de maio, aos residentes nos municípios em estado de emergência e/ou calamidade. A solução será automática, mas as pessoas que optarem por manter a operação atual, sem a suspensão dos débitos, poderão comunicar o banco;
Carência de até 180 dias para pagamento da primeira parcela na renovação e contratação de CDC salário dos funcionários da ativa e aposentados;
Previ: a entidade oferece aos participantes do RS a possibilidade de suspender as parcelas de contratos de Empréstimo Simples (ES), vigentes em 30 de abril, nas modalidades ES Rotativo e ES Finimob;
Programa Certificação de Negócios: Em relação às certificações de investimentos (CPA 10, CPA 20 e CEA), dos funcionários do Rio Grande do Sul, a Anbima prorrogou automaticamente o prazo de vencimento previsto entre 6 de maio e 6 de setembro para 6 de outubro.

“Entendemos que essas medidas, somadas às que foram anunciadas na semana passada, dão um conjunto importante de ferramentas neste momento de extrema gravidade que colegas gaúchos estão enfrentando. Como movimento sindical, estamos acompanhando de perto a situação de todos”, destaca a coordenadora da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB) e dirigente da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), Fernanda Lopes.

Quando o BB anunciou as primeiras medidas, o movimento sindical fez um balanço positivo, mas alertou que outras ações seriam necessárias.

“Desde o início, avaliamos que o banco demonstrou boa vontade, para auxiliar os trabalhadores. De pronto, destacamos que seria necessário, entretanto, outras medidas, levando em consideração perdas irreparáveis que sofremos, não apenas materiais, mas também psicológicas. O auxílio-moradia e a garantia da PLR, por exemplo, acrescentados agora no conjunto de medidas, são extremamente necessários aos funcionários”, acrescentou Priscila Aguirres, representante da Federação dos Trabalhadores e Trabalhadoras em Instituições Financeiras do Rio Grande do Sul (Fetrafi-RS) na CEBB.

Além dessas novas medidas, o BB anunciou que 17 equipes da Rede Gepes estão mobilizadas para auxiliar os trabalhadores e orientar os que são gestores. As linhas telefônicas disponibilizadas são: 61 4003-5291 (capitais), 0800 88 15291 (outras regiões), além do WhatsApp BB Funci.

Estão acontecendo também ações voluntárias e coletivas, organizadas espontaneamente entre funcionários e terceirizados para arrecadar recursos e distribuí-los entre os colegas e colaboradores impactados.

Há o Pix Solidário RS que já conseguiu ajudar mais de 300 pessoas e você pode contribuir doando por meio da chave Pix sosfuncisbb.rs@gmail.com até sexta-feira, 24. A conta está em nome de Nádia Brugnara Soares, gerente geral da Gepes Rio Grande do Sul. Outras ações de voluntariado estão fase de formulação no âmbito do Programa do BB para ampliar o apoio ao estado.

Fonte: Contraf_CUT

Agência do Banco do Brasil volta a funcionar em Itabira

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Fechada desde o final de janeiro, a agência do Banco do Brasil em Itabira retomou o seu funcionamento normal nesta segunda-feira (20). Em uma breve nota enviada ao portal DeFato, a instituição financeira informou que um laudo técnico atestou a segurança estrutural do prédio e autorizou o retorno dos atendimentos na unidade da rua Tiradentes, na região central da cidade.

“O atendimento na agência Itabira foi retomado de forma integral nesta segunda-feira. Laudo técnico emitido por empresa especializada autorizou a reabertura da dependência”, diz a nota oficial do Banco do Brasil.

O portal DeFato também entrou em contato com a assessoria de comunicação da Caixa Econômica Federal (CEF), mas ainda não obteve retorno quanto o funcionamento da sua agência em Itabira. Porém, informações extraoficiais dão conta de que a unidade localizada na avenida Daniel Jardim de Grisolia, no Centro, volta a reabrir nesta terça-feira (21).

As duas agências tiveram o atendimento interrompido preventivamente após constatação de riscos estruturais provocados por uma obra em fase de desaterro na avenida Daniel Jardim de Grisolia, no Centro de Itabira. As movimentações no terreno particular foram interditadas pela Defesa Civil no dia 4 de janeiro.

No dia 29 de janeiro, um parecer técnico apresentado pelo Banco do Brasil, assinado pela empresa BRG Engenharia, recomendou a desocupação da sua agência “para minimizar a ocorrência de carregamentos estáticos e dinâmicos sobre as estruturas de contenção, até que seja possível garantir a estabilidade do maciço”.

Com base no mesmo laudo da BRG Engenharia, em 5 de fevereiro, a Defesa Civil recomendou que a Caixa Econômica Federal interrompesse o atendimento aos clientes, visto que o prédio do Banco do Brasil está em um nível logo acima. Em 4 de janeiro, a Coordenadoria Municipal de Proteção e Defesa Civil de Itabira já havia interditado temporariamente parte da agência, onde estão instalados os caixas eletrônicos da unidade, devido a “um comprometimento na rede de esgoto ou pluvial, que ainda não foi identificado, causando refluxo” no piso do prédio.

Desde o final de fevereiro, tanto o Banco do Brasil quanto a Caixa Econômica Federal estavam atendendo, de forma parcial e provisória, em postos montados na Casa da Cidadania, na esquina entre a avenida Carlos Drummond de Andrade e a praça Dr. Acrísio Alvarenga, também na região central de Itabira.

Fonte: De Fato Online

TRT-6 assina Acordo de Cooperação Técnica com Banco do Brasil

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O Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região e representantes locais do Banco do Brasil assinaram, na tarde dessa terça-feira (21/5), Acordo de Cooperação Técnica com o objetivo de reduzir a litigiosidade e proporcionar a racionalização dos processos em trâmite na Justiça do Trabalho de Pernambuco envolvendo a instituição financeira. Além disso, a ideia é, ainda, a execução de projetos ou eventos de interesse comum ligados à prevenção de litígios, desjudicialização, gerenciamento de precedentes qualificados em relação a temas jurídicos diversos e também o fomento da solução consensual de controvérsias.

O documento foi assinado pela presidente do TRT-6, desembargadora Nise Pedroso, pelo vice-presidente, Sergio Torres, pela juíza auxiliar da Presidência, Adriana Satou Lessa, e pela gerente jurídica regional – Assessoria Jurídica Regional do Banco do Brasil no Estado de Pernambuco, Alessandra Farias de Oliveira Barboza.

Do TRT-6, estiveram presentes ainda o secretário-geral da Presidência, Antiógenes Carneiro Pereira Filho, o secretário-geral judiciário, Humberto Corrêa de Oliveira Andrade, o assessor chefe da vice-presidência, Paulo Roberto Cerqueira, e Marcileide Simplício Correia e Sá, assistente do Nupemec. Já do Banco do Brasil também compareceram Aline Maria Alencar Furtado, supervisora jurídica da Assessoria Jurídica Regional do Banco do Brasil em Pernambuco, e Suely Morais de Franca Monteiro, gerente-geral da Gestão de Pessoas – Nordeste I.

E ainda no começo desta semana representante dos Correios estive na vice-presidência do TRT-6 para iniciar as tratativas para a formalização de acordo semelhante. Por sua vez, a Caixa Econômica Federal e a Petrobras já têm seus Acordos de Cooperação Técnica em vigor.

Fonte: Tribunal Regional do Trabalho da Sexta Região (TRT-6)

Presidente do BB rebate comentários após tentativa de alto reajuste de salário

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A presidente do Banco do Brasil, Tarciana Medeiros, está passando por um mau momento na relação com seus colegas, funcionários do banco. Em mensagens trocadas no canal de comunicação interno da companhia, funcionários tem feito críticas a Tarciana por causa do pedido de reajuste do seu salário em 57% –proposta que foi posteriormente rejeitada.

As mensagens foram obtidas pela colunista Andreza Matais, do UOL. As críticas dos empregados do banco foram feitas no dia 24 de abril, antes mesmo do reajuste ser votado. Porém, Tarciana só veio a responder as mensagens no início deste mês.

“Concordo plenamente que merecemos o mesmo reajuste, por justiça”, escreveu um funcionário. “Que ela ganhe um milhão!! Mas não me deixe ganhando 3 mil!!!”, disse outro.

Um dos comentários que Tarciana respondeu dizia que a presidente podia não votar pelo reajuste, mas seriam “pessoas do convívio dela” que teriam a missão. A presidente rebateu, no dia 7 de maio: “Você acha que eu convivo com os membros do Conselho de Administração?”.

Ainda na mesma conversa, os funcionários continuaram. “Choro de pensar na quantidade de Ourocard [título de capitalização] que vamos ter que vender pra manter isso…”, disse um.

“A conta irá chegar nas agências – corte de verbas, cargos e etc”, escreveu outro. Nesta mensagem, Tarciana perguntou: “Colega, gostaria de saber quantos cortes de verbas e de cargos ocorreram no BB desde o dia 16.01.2023?”. A data refere-se ao dia em que assumiu o comando do banco.

Depois de responder a algumas das críticas, Tarciana postou um longo texto, também no dia 7 de maio. “Aqui quem está escrevendo não é a presidenta do BB, é uma colega que levanta todos os dias há mais de 24 anos e busca entregar o melhor trabalho possível para empresa e para quem está ao redor, por saber que podemos realmente tocar positivamente a vida das pessoas. Para mim nunca se tratou de dinheiro, galguei a minha carreira função por função até chegar aqui”, iniciou.

A presidente disse estar perplexa “com a violência dos comentários”. “Gostaria de fechar dizendo que me sinto violentada, desrespeitada, mas não intimidada”, finalizou.

O reajuste de Tarciana Medeiros foi aprovado no dia 26 de abril, dois dias depois das trocas de mensagens registradas. O aumento foi de 4,62%, saindo de R$ 74.972 para R% 78.435. O reajuste proposto inicialmente elevaria a remuneração de Tarciana para R$ 117.470.

Em nota ao Terra, o BB afirmou que a comunicação interna da empresa “tem como premissa o estímulo ao diálogo entre a empresa e todo o público interno. A valorização da diversidade de opiniões compõe os princípios desse relacionamento, por meio dos canais institucionais da organização, onde os funcionários podem fazer comentários de forma franca e aberta, observando o código de ética e normas de conduta da organização”.

Além disso, afirmou que “o diálogo de representantes do alto escalão da empresa é comum inclusive em outros assuntos, frequentemente interagindo em elogios, sugestões e dúvidas também. Este diálogo reforça um estilo de gestão próximo aos funcionários e apoia processos de inovação na empresa, já que dá voz ativa a funcionários de todos os cantos do país para debater com Unidades Estratégicas da empresa”.

Fonte: Terra

BB Tecnologia e Serviços inaugura call center em Lauro de Freitas

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Após a assinatura de um acordo de cooperação entre o Governo da Bahia e o Banco do Brasil voltado para a intermediação de empregos, o município de Lauro de Freitas foi beneficiado com a chegada da Central de Atendimento da BB Tecnologia e Serviços (BBTS), que vai gerar inicialmente 500 empregos. A sede da BBTS em Lauro será inaugurada nesta sexta-feira (24), às 9h. O novo equipamento está localizado na Avenida Santos do Dumont, n°. 6061 – Edifício Helitower, na Estrada do Coco. Em março, foi entregue outro call center da empresa na Avenida Paralela, em Salvador.

Com a chegada da central da BBTS, serão ofertadas cerca de mil vagas ainda em 2024 – sendo 500 neste primeiro momento. Já para 2025, a expectativa de oferta aumenta e a previsão é de que sejam disponibilizadas até duas mil vagas nas duas unidades da empresa.

O titular da Secretaria Municipal do Trabalho, Esporte e Lazer (SETREL), Uilson Souza, elogiou a parceria e destacou a importância do crescimento da geração de emprego local. “A inauguração do call center é uma vitória significativa para a empregabilidade de nossa gente. São mil vagas inicialmente ainda em 2024, com 500 ofertadas neste primeiro momento, o que aumenta o número de empregos vinculados à cidade, com novos postos de trabalhos, que geram oportunidades de empregos reais para nossa gente. A parceria está oportunizando ainda que as pessoas da nossa cidade ocupem postos de trabalho aqui no município”, explicou o secretário.

A vinda da BBTS para Lauro de Freitas vai impulsionar o desenvolvimento econômico e tecnológico local. É como explica Geraldo Mascarenhas, secretário Municipal de Desenvolvimento Econômico, Indústria, Comércio, Serviços e Inovação Tecnológica (SMDE). “A vinda de uma grande empresa do porte da BBTS faz parte do desenvolvimento econômico local e aprimora a tecnologia. Lauro de Freitas já tem um grau de atuação na área de tecnologia. É uma inovação a chegada da empresa e não só isso, traz também a geração de emprego, de renda, da visibilidade. Lauro de Freitas passa a ser um exemplo para os demais municípios da região”, disse Geraldo.

Mascarenhas também destaca que é importante manter o munícipe na cidade, sem que ele precise se deslocar para outros locais, além de elevar a arrecadação municipal, que é revertida em investimento para a própria população. “Quando geramos renda, geramos desenvolvimento e com isso há uma movimentação da economia local. Com a empregabilidade para os munícipes, você aumenta a arrecadação, valoriza os ambulantes, o mercado indireto, movimenta o centro de atuação”, ressaltou o secretário.

Fonte: Prefeitura de Lauro de Freitas

Situação do PSO será levada para o Congresso dos Funcionários do BB

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O problema gerado pela sobrecarga de trabalho dos caixas e gerentes de módulo subordinados à Plataforma de Suporte Operacional (PSO) é tão grave que será levado para debate no 34º Congresso Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil, que ocorrerá nos dias 5 e 6 de junho.
“Tudo ficou bem pior para os colegas, quando houve, durante a pandemia, a reestruturação do setor, de um lado, com uma drástica redução de pessoal, e de outro, a imposição de várias outras tarefas, fruto da falta de um dimensionamento real entre o número de funcionários e as funções que poderiam cumprir”, frisou Júlio César Castro, diretor da Secretaria dos Trabalhadores do Ramo Financeiro do Sindicato dos Bancários e Financiários do Rio de Janeiro.

Empecilhos para o atendimento

Como os demais bancos, também o BB criou uma série de empecilhos para impedir os clientes e a população de ter acesso às agências, e aos caixas, criando a falsa impressão de que não havia demanda pelo serviço, para justificar extinguir a função.
“Para constatar que existe demanda basta ver as filas nos correspondentes bancários. O banco extinguiu a função, mas a Justiça manteve o pagamento da função, para quem já recebia. Deixou poucos caixas nas agências e impôs a eles várias outras tarefas, como venda de produtos, com metas absurdas e pressão para cumpri-las, podendo ser transferidos de agência de uma hora para a outra”, denunciou o dirigente.

Acúmulo de funções

Também os gerentes de módulo sofrem com o excesso desumano de demanda. São responsáveis por todo o tipo de manutenção das unidades, desde providenciar a troca de lâmpadas, abastecer caixas de autoatendimento até o acompanhamento de obras. “Os GMOD ainda supervisionam o trabalho de todos os terceirizados, sendo, ainda, administradores prediais (síndicos), responsáveis pelo pagamento de contas de água, energia, dedetização, IPTU e pelas demandas do portal jurídico, recebimento de equipamentos e inventário da agência”, listou Júlio.

Fonte: Sindicato dos Funcionários de Estabelecimentos Bancários do Rio de Janeiro

Encontro elege delegados e debate temas para o Congresso Nacional do BB

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No último sábado, 18 de maio, foi realizado o encontro preparatório dos bancários e bancárias do BB, lotados na base do Sindicato, para o 34º Congresso Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil (CNFBB).

No encontro foram eleitos os delegados e delegadas que irão representar no 34º Congresso Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil (CNFBB) os bancários e bancárias lotados na base de atuação do Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região. Além disso, foram debatidas as propostas que serão levadas pela delegação eleita ao CNFBB (confira abaixo).

O encontro contou com a participação de lideranças como João Vaccari Neto, ex-presidente do Sindicato; Ivone Silva, ex-presidenta do Sindicato e vice-presidenta da CUT-SP; Fernanda Lopes, coordenadora da CEBB (Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil).

Foi realizada ainda uma homenagem ao bancário do BB e militante histórico das causas sociais Sérgio Villaça, que faleceu no dia 20 de abril.

“O encontro preparatório da base do Sindicato para o 34º Congresso Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil foi muito produtivo, no qual tivemos debates enriquecedores sobre o que almejamos na Campanha Nacional dos Bancários 2024. Levaremos agora nossas propostas para o nosso Congresso, com a certeza de que contaremos com uma grande mobilização de todos os bancários e bancárias do BB na defesa dos nossos direitos, por novas conquistas, melhores condições de trabalho e pela justa valorização da categoria”, enfatiza o representante da Fetec-CUT/SP na CEBB, Antonio Netto.
Confira as principais propostas que serão apresentadas pela delegação de São Paulo, Osasco e região no 34º CNFBB

Plano de carreira e remuneração PCR

Valorização do piso salarial e das carreiras de Mérito e Antiguidade;
Fim do “Performa”;
Aumento dos Adicionais de Função;
Adicional por tempo de serviço.

Saúde

Maior participação do banco no custeio da Cassi, sobretudo nas despesas relacionadas ao adoecimento causado pelo trabalho;
Fortalecimento da ESF (Estratégia Saúde da Família) e ampliação das CLINICASSI;
Cassi para todos;
Fim da coparticipação em consultas e exames solicitados pela ESF;
Mesmas regras no pós laboral da Cassi para os funcionários que ingressaram após 2018;
Inclusão de exames laboratoriais para diagnóstico de doenças cardiovasculares, hipertensão e diabetes, bem como a implementação do protocolo DASS 21 para mensuração de níveis de depressão, ansiedade e estresse.
Abono remuneradas para a realização do EPS.

Previdência

Previ para todos;
Resgate da parte patronal em caso de desligamento;
Aprimoramento dos perfis de investimento;
Utilização do FGTS para amortização de financiamento imobiliário;
Melhorias na tabela PIP.

Condições de trabalho

Aumento das contratações;
Fim das terceirizações;
Fim da imposição de metas;
Manutenção dos três ciclos de avaliação no GDP;
Ampliação do teletrabalho para cargos que não exigem atendimento presencial;
Garantia de reunião virtual do Sindicato com todos os funcionários, estejam eles em teletrabalho ou no presencial.

PSO

Aumento na dotação PSO/SOP;
Plano de Carreira e Oportunidades;
Aumento da gratificação e valorização salarial.

CRBB/SAC

Valorização salarial;
Adequação a NR-17;
Retorno para o quadro próprio dos serviços: Consultoria de Investimento, ROI, Controle de Fraude e linhas de crédito.

Congresso Nacional dos Funcionários

Durante o 34º CNFBB, que ocorrerá nos dias 5 e 6 de junho, será definida e aprovada a pauta específica de reivindicações para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho dos funcionários do Banco do Brasil, no âmbito da Campanha Nacional dos Bancários 2024, que irá debater também a renovação da Convenção Coletiva de Trabalho da categoria bancária.

Fonte: Sindicato dos Bancários e Financiários de São Paulo, Osasco e Região

Cassi: associados aprovam relatório 2023 com ampla maioria

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Com 31.894 votos a favor, os associados aprovaram o Relatório 2023 da CASSI na votação que terminou às 18h desta sexta-feira, 17 de maio. O documento recebeu 31.894 votos favoráveis, correspondendo a 87% dos votos válidos.

Conforme dispõe o Estatuto Social da Entidade, para a aprovação do relatório, é necessário 50% mais um voto.

O resultado da votação indica que o Corpo Social concorda que as informações apresentadas refletem a realidade da CASSI no último ano, conforme atestam os Conselhos Deliberativo e Fiscal e a Auditoria Independente em seus pareceres incluídos no documento.

O relatório é a prestação de contas aos associados, com divulgação e votação previstas no Estatuto Social da CASSI, reunindo as principais ações de gestão e o resultado econômico-financeiro do ano.

No Relatório 2023, a CASSI reitera seu compromisso com a transparência e a prestação de contas aos seus associados.

Fonte: Contec

AGEBB faz reunião com Fusesc para discutir anseios e demandas de trabalhadores incorporados

Publicado em: 16/05/2024

A AGEBB promoveu, no dia 14 de maio, uma reunião online, transmitida pelo Canal AGEBB no YouTube, com o tema “Bancos Incorporados: Demandas e Anseios Comuns”, com a participação especial dos conselheiros eleitos da Fundação Codesc de Seguridade Social (Fusesc), de Santa Catarina. A reunião atraiu egressos das instituições incorporadas pelo Banco do Brasil, principalmente Banco do Estado de Santa Catarina (Besc) e Nossa Caixa.

A reunião teve a participação do vice-presidente da AGEBB, Ronald Feres, também diretor de Comunicação da associação, Luiz Aurélio de Oliveira e Jean Paulo de Deus e Silva Sonza, respectivamente, diretor-superintendente e conselheiro da Fusesc. Mário Valente, eleito como suplente do Conselho Deliberativo do Economus em 2024, também marcou rápida participação.

Ronald Feres aproveitou a ocasião para fazer uma apresentação da AGEBB, seus principais objetivos e as conquistas. Os temas apresentados na reunião online seguem abaixo:

– Objetivo do plano de previdência complementar.

– Modalidades de contribuições vigentes para o Plano Multifuturo I.

– Planos administrados pela Fusesc e seus patrocinadores.

– Diferenças entre o Multifituro I, Previ Futuro e o plano da Fusesc.

– PIP: conceito, objetivo e consequências da não inclusão no Multifuturo I.

– Caso haja a migração para a Previ, o problema da contribuição adicional ao 2B(PIP) estaria resolvido?

– Diferença quantitativa da contribuição adicional à Previ.

– Pedido da ação judicial em tramitação no TRT de Brasília: possíveis desfechos.

– A Fusesc pode acabar por falta de novos participantes?

Para assistir à reunião na íntegra, clique em https://bit.ly/3WC7JIz.

Fonte: AGEBB

BB registra lucro de R$ 9,3 bi no trimestre e abertura de mais de 1,6mil postos em 12 meses

Publicado em: 15/05/2024

O Banco do Brasil teve lucro de R$ 9,30 bilhões nos primeiros três meses de 2024, com um crescimento de 8,8% em relação ao primeiro trimestre de 2023. Por outro lado, representa queda de 1,5% em relação ao trimestre imediatamente anterior, ou seja, de outubro a dezembro de 2023, quando o lucro ficou em R$ 9,44 bilhões.

O relatório mostrou que houve a criação de 1.610 postos de trabalho em 12 meses, com um total de 87.067 funcionários no fim do 1° trimestre de 2024. Além disso, também houve aumento no número de estagiários do banco, chegando a 463 no final do trimestre, com aumento de 44,2% em relação a março de 2023. No mesmo período, o número de agências tradicionais se manteve igual (total de 3.172), mas houve abertura de 18 agências digitais e especializadas.

Segundo Pesquisa do Emprego Bancário (PEB) referente ao primeiro bimestre de 2024, elaborada pelo Dieese com base nos dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged), os bancos fecharam 4.171 postos de trabalho, em um ano, em todo o Brasil. “Isso mostra a importância dos bancos públicos, para o setor, ao ver que o BB manteve o número de agências formais e aumentou o número de empregados, com perspectiva de abertura de novos concursos públicos”, destaca a coordenadora da Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB), Fernanda Lopes.

“Nós, inclusive, estamos acompanhando e cobrando de perto o aumento do quadro, porque os lucros do BB são o resultado da atuação das funcionárias e funcionários. E, apesar do aumento de contratações, houve um aumento expressivo no volume de clientes e aqui entramos em outra cobrança do movimento sindical: reformulação do plano de metas e cargos, para não haver cobrança excessiva e que leve ao adoecimento dos empregados”, completou.

Além disso, a concessão de crédito cresceu 10,2% em 12 meses e 6,1% no trimestre, totalizando R$ 1,14 trilhão, em março de 2024. O Agronegócio, que representa um terço de toda a carteira da instituição, foi o que mais cresceu: 15,5%, em um ano, totalizando R$ 372,51 bilhões.

Fonte: Sindicato dos Bancários de BH e Região com Contraf-CUT

Banco do Brasil disponibiliza R$ 3,5 bi em crédito para reconstrução do RS

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O Banco do Brasil vai colocar R$ 3,5 bilhões em limites de crédito à disposição das prefeituras de cidades do Rio Grande do Sul, para apoiar a reconstrução do Estado após as enchentes das últimas duas semanas. Os recursos serão concedidos através do Programa Eficiência Municipal, e o prazo de pagamento será de até 12 anos.

O banco estenderá a carência para o pagamento a até dois anos, e cobrará taxas reduzidas. As análises para os pedidos de crédito serão feitas caso a caso e terão prioridade.

O BB também enviou ao Estado duas unidades de agências modulares itinerantes, as chamadas BB Móvel, que são utilizadas para dar atendimento em localidades atingidas por desastres. Além disso, a cidade de Severiano de Almeida, a 400 quilômetros da capital Porto Alegre, abriga uma das Carretas Agro do banco, que também está prestando atendimento neste momento.

Até aqui, 49 agências do BB no Estado estão fechadas por efeitos das enchentes, sendo que 14 ainda estão alagadas. O banco tem direcionado os clientes para o atendimento através do aplicativo ou das centrais telefônicas.

Na terça-feira, a presidente do banco, Tarciana Medeiros, afirmou em nota ao Broadcast (sistema de notícias em tempo real do Grupo Estado) que o banco está empenhado com a reconstrução do Estado do Rio Grande do Sul, que vive a maior catástrofe climática de sua história. A executiva cancelou sua ida à Brazil Week, em Nova York, devido aos acontecimentos.

“Continuamos acompanhando de perto a situação e estamos empenhados para que o Rio Grande do Sul possa começar a se reconstruir o quanto antes, com o apoio da sociedade brasileira e internacional”, afirma a presidente do BB.

O banco havia anunciado uma série de medidas de postergação de prazos aos clientes, tanto pessoas físicas quanto pessoas jurídicas. Além disso, o banco iniciou uma campanha de arrecadação de doações que já ultrapassou os R$ 60 milhões.

Fonte: UOL

Lucro do Banco do Brasil soma R$ 9,3 bilhões no 1º trimestre e fica acima das projeções

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O Banco do Brasil (BB) registrou lucro líquido ajustado de R$ 9,3 bilhões no primeiro trimestre de 2024, alta de 8,8% em relação a igual período de 2023. O resultado ficou acima da projeção dos analistas ouvidos pelo Valor, de R$ 9,132 bilhões.

O lucro contábil foi de R$ 8,8 bilhões ,no primeiro trimestre, com avanço de 7% em 12 meses.

A margem financeira bruta totalizou R$ 25,7 bilhões no primeiro trimestre, alta de 21,6% na comparação com o primeiro trimestre de 2023. A receita financeira com operações de crédito teve aumento anual de 9,1%, alcançando R$ 46,3 bilhões

As receitas de prestação de serviços totalizaram R$ 8,3 bilhões no primeiro trimestre, alta de 2,6% na comparação com mesmo período do ano passado. As despesas administrativas totalizaram R$ 8,9 bilhões, aumento de 4,9% na mesma base de comparação.

Segundo o BB , a queda no trimestre é explicada pela sazonalidade, enquanto o crescimento anual foi influenciado, principalmente, pelo desempenho positivo nas linhas de comissão de seguros, previdência e capitalização (+11,5%), administração de fundos (+5,8%) e consórcios (+20,3%).

Crédito

A carteira de crédito ampliada do Banco do Brasil atingiu R$ 1,1 trilhão em março, um avanço de 10,2% em 12 meses. A carteira de pessoa física atingiu R$ 317,4 bilhões, alta de 5,8% na comparação anual.

Em pessoas jurídicas, somou R$ 393,5 bilhões, com alta de 8,5%, em igual base de comparação. Em agro, atingiu R$ 372,5 bilhões, aumento de 15,5%, ante o primeiro trimestre de 2023.

A inadimplência terminou março a 2,90%, de 2,92% em dezembro e 2,62% em março do ano anterior. As provisões para crédito de liquidação duvidosa (PCLD) ampliada, compostas pela despesa de PCLD líquida da recuperação de crédito, descontos concedidos e imparidade, totalizaram R$ 8,5 bilhões. Na comparação anual, houve aumento de 45,9%.

Fonte: Valor Investe

Banco do Brasil anuncia medidas de apoio para clientes do RS

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O Banco do Brasil (BBAS3) anunciou no dia 7 de maio novas medidas de apoio aos clientes do Rio Grande do Sul. As medidas incluem prorrogação de parcelas e de saldos de faturas de cartão, bem como a isenção ou o estorno de tarifas. Em doações, o banco já destinou mais de R$ 5 milhões para a aquisição de bens de primeira necessidade, e segue arrecadando doações.

O banco permitirá que clientes pessoas jurídicas das regiões afetadas pelas fortes chuvas das últimas semanas tenham três parcelas prorrogadas, de modo extraordinário, para determinadas linhas de renegociação. A extensão de prazo pode chegar a seis parcelas para linhas de capital de giro e de financiamento.

O BB também concederá isenção ou estorno de tarifas cobradas na prestação de determinados serviços para estes clientes.

Outra medida é a prorrogação do saldo devedor de faturas não pagas dos cartões Ourocard, que será transportado para o mês seguinte sem encargos. Além disso, o banco suspenderá ações de cobrança e de negativação de clientes que estejam nos municípios afetados pelas enchentes. Essas medidas se somam a outras, anunciadas pelo banco público no domingo (5).

O BB afirma que 25 agências do banco foram alagadas na região. Nas próximas semanas, serão instaladas unidades temporárias de atendimento nos municípios em que a retomada do atendimento presencial não for possível nas unidades tradicionais.

O banco tem arrecadado doações através de unidades fora do País. No Japão, por exemplo, anunciou que fará a devolução de tarifas das remessas feitas para agências no Rio Grande do Sul até o dia 31 deste mês. O Japão tem uma grande comunidade de brasileiros.

Fonte: E-Investidor

GEPES Paraná faz campanha de apoio aos funcionários e terceirizados do BB atingidos pelas enchentes no RS

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Após a iniciativa de alguns funcionários da GEPES Paraná de fazerem um vídeo falando sobre a situação de colegas do RS e pedindo doações, o material viralizou e chegou a colegas do BB em todo o país, que já começaram a fazer suas doações. A chave PIX (sosfuncisbb.rs@gmail.com) para a campanha criada está em nome de Nádia Brugnara Soares, gerente geral da GEPES Rio Grande do Sul.

O Banco do Brasil também já anunciado um pacote emergencial para ajudar os trabalhadores da empresa, incluindo os terceirizados, e clientes atingidos pela tragédia ambiental que assola o Rio Grande do Sul.

Segundo matéria publicada no portal da Contraf_CUT, dados iniciais do banco são de que 181 de trabalhadores (107 funcionários e 74 terceirizados) foram impactados pelas inundações no estado. “Mas esses números estão crescendo, a cada dia, então ainda não é possível determinar o número certo”, explicou Priscila Aguirres, representante da Federação dos Trabalhadores e Trabalhadoras em Instituições Financeiras do Rio Grande do Sul (Fetrafi-RS) na Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB).

“Esse é um momento muito grave, que os nossos colegas gaúchos estão enfrentando, por causa de uma crise climática sem precedentes na história da humanidade. É muito importante a atuação de todas as entidades, sobretudo do BB, como banco público fundamental ao desenvolvimento”, avaliou a coordenadora da CEBB e dirigente da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), Fernanda Lopes.

As medidas anunciadas para os trabalhadores foram:

Reforço no atendimento das redes de gestão de pessoas (Gepes), com prioridade aos funcionários do Rio Grande do Sul;
Liberação do Programa de Assistência Social (PAS), um mecanismo de crédito do banco, voltado aos funcionários;
Flexibilização de antecipação de férias para os trabalhadores do Rio Grande do Sul, em caso de solicitação pelo próprio funcionário;
Abono 478, mecanismo interno para justificar as faltas em situações específicas, nesse caso por causa da situação de calamidade pública. Essa proposta também inclui a possibilidade do home office;
Flexibilização do trabalho remoto;
Adição de funcionários de outras localidades do país como reforço nas dependências do RS;
Substituição de todas as funções gerenciais, em dependências do RS, para compor um comitê, com objetivo de estruturar e atender melhor as demandas;
Adiantamento salarial, considerando a margem consignável de cada funcionário.

No dia 9 de maio, a presidenta do BB, Tarciana Medeiros, anunciou que o banco irá alocar mais de R$ 50 milhões em apoio aos clientes, por meio da Fundação Banco do Brasil (FBB). “Essa notícia é muito importante. Mas precisamos também de recursos direcionado para os funcionários e terceirizados, esses últimos estão ainda mais descobertos, porque não têm acesso nem ao PAS”, ressaltou a dirigente do Rio Grande do Sul.

Priscila destacou também que algumas medidas precisarão ser implementadas por um prazo longo, tendo em vista os balanços iniciais de que a população gaúcha levará muito tempo para se recuperar. “A medida 7, por exemplo, de substituição das funções gerenciais para compor um comitê, entendemos como muito necessária, principalmente nos locais com poucos funcionários. Inclusive, deveria ser permanente”, observou.

Além do pacote, que ficará em funcionamento enquanto vigorar no estado o decreto de calamidade pública, o banco adiantou para esta sexta-feira (10) os benefícios alimentação/refeição e cesta alimentação de junho aos trabalhadores do RS.

Comunicação

O banco também apresentou medidas de comunicação interna, que incluem (1) SMS aos funcionários, para divulgação de contatos da Gepes Atendimento; (2) uso do aplicativo do BB como geolocalizador, para divulgação de telefone da Gepes Atendimento aos funcionários do RS; (3) e orientação para administradores de funcionários em férias no RS.

A empresa ainda destacou que manterá os sindicatos do Rio Grande do Sul informados sobre a implementação das ações já anunciadas no pacote e também sobre novas ações que forem necessárias no decorrer do estado de calamidade.

Campanhas de doação

Para dar apoio mais apoio neste momento, as Associação Atlética Banco do Brasil (AABBs) foram mobilizadas: oito delas para acolher os desabrigados e 16 para receber a doação de alimentos, água, roupas e produtos de limpeza na região, entre elas as AABBs de Porto Alegre, Canoas, São Leopoldo, São Jerônimo e Ijuí.

O banco também está ajudando na divulgação dos canais de doação, como o organizado pelo GEPES (PIX Solidário RS – sosfuncisbb.rs@gmail.com), organizado pelos trabalhadores para distribuir aos colegas, sejam funcionários ou terceirizados.

Fonte: AGEBB com Contraf_CUT

BB lucra R$ 9,3 bi no 1º tri; sindicato cobra contratações e valorização

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O Banco do Brasil registrou lucro líquido ajustado de R$ 9,3 bilhões no 1º trimestre de 2024, crescimento de 8,8% na comparação com o mesmo período do ano passado. Já o retorno sobre o patrimônio líquido (RPSL), ajustado anualizado, aumentou 0,7 pontos percentuais (p.p) em doze meses, chegando a 21,7%.

“O lucro do Banco do Brasil, construído dia após dia por seus trabalhadores, mostra que uma empresa pública pode ser altamente lucrativa e muito eficiente. O retorno sobre o patrimônio líquido, de 21,7%, foi muito acima do projetado pelo mercado. Um número excepcional”, avalia o dirigente do Sindicato e bancário do Banco do Brasil Diego Pereira.

Emprego

Ao final do primeiro trimestre, o Banco do Brasil contava com 87.067 funcionários, com abertura de 1.610 postos de trabalho em 12 meses. Destes, 847 foram abertos nos três primeiros meses de 2024.

“A abertura de postos de trabalho é um bom sinal. Porém, ainda é muito abaixo da necessidade do banco. Nas agências, escritórios e departamentos, os funcionários seguem sobrecarregados, exaustos com metas que não param de subir. Portanto, o BB precisa seguir contratando mais”, pontua Diego Pereira.

Somente com o que arrecada com prestação de serviços e tarifas bancárias, uma receita secundária, o Banco do Brasil cobre em 123,92% o total de suas despesas com pessoal, incluindo a PLR.

Valorização

De acordo com o dirigente do Sindicato, o resultado do Banco do Brasil prova que o banco possui todas as condições para valorizar e atender reivindicações históricas dos bancários.

“O ritmo de crescimento do lucro e ativos totais do BB, dobrando de tamanho a cada quatro anos, indica que é totalmente possível valorizar todas as carreiras na empresa e atender reivindicações históricas como, por exemplo, Cassi para todos. O banco aumentou a remuneração do acionista de 40% para 45%, na distribuição de dividendos e JCP (juros sobre o capital próprio). Ou seja, o resultado do sobre-esforço está na conta dos acionistas, mas não está na conta dos trabalhadores. Queremos e merecemos valorização”, conclui Diego Pereira.

Outros números

A carteira de crédito ampliada do BB cresceu 10,2% em 12 meses e 6,1% no trimestre, totalizando R$ 1,14 trilhão. A carteira Pessoa Física aumentou 5,8% em 12 meses, totalizando R$ 317,40 bilhões. Já a carteira Pessoa Jurídica registrou crescimento de 8,5% em relação a março de 2023, totalizando R$ 393,50 bilhões.

Fonte: Sindicato dos Bancários e Financiários de São Paulo, Osasco e Região

Lucro da BB Seguridade vai a R$ 2 bilhões e sobe 10,4% no 1º trimestre

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A BB Seguridade (BBSE3.SA) registrou um lucro líquido de R$ 2 bilhões no primeiro trimestre deste ano, o que representa um crescimento de 10,4% sobre o mesmo período de 2023, segundo divulgou nesta segunda-feira, 6, o braço de seguros e previdência do Banco do Brasil.

Segundo a instituição, o resultado se deve a evolução dos prêmios ganhos e melhora da sinistralidade em seguros, crescimento das receitas de corretagem e aumento dos volumes arrecadados em previdência e capitalização.

Ainda de acordo com a BB Seguridade, o resultado operacional não decorrente de juros foi a alavanca de crescimento da companhia, aumentando 10,9% no período, acima do guidance divulgado.

Em nota, o braço de previdência e seguros do Banco do Brasil diz que a evolução do operacional mais do que compensou a retração do resultado financeiro causada pelo descasamento temporal de índices de inflação que corrigem os planos de previdência de benefício definido, pela marcação a mercado negativa nas posições em títulos de renda fixa e pela queda da taxa Selic.

Também segundo a instituição, o efeito da queda da taxa Selic foi parcialmente anulado pela expansão de aproximadamente 10% no saldo médio de posições pós-fixadas de todas as empresas do grupo, afirmou a BB Seguridade, em nota.

Outros destaques do balanço da BB Seguridade:

Previdência

De acordo com a companhia, as contribuições atingiram um recorde trimestral histórico. Entre janeiro e março deste ano, as contribuições para planos de previdência cresceram 13,5% na comparação com o mesmo trimestre do ano passado e totalizaram R$ 16,8 bilhões, número que representa o maior volume trimestral da série histórica.

O índice de resgates atingiu 8,6% – menor patamar trimestral desde o 4T20 – e a portabilidade reduziu 0,5 p.p. O volume recorde de entradas e a redução nas saídas de recursos levaram a uma captação líquida de R$5,6 bilhões, quase o triplo do que foi registrado no 1T23, com as reservas de planos PGBL e VGBL expandindo 15,2%.

Capitalização

A arrecadação com títulos de capitalização cresceu 16,4%, com alta no ticket médio dos títulos. O lucro líquido da operação evoluiu 12,8% em relação ao registrado no mesmo período do ano anterior, atingindo R$ 70,7 milhões, impulsionado pelo crescimento de 32,9% do resultado financeiro.

Fonte: IstoÉ Dinheiro

BB Asset estreia em real estate com captação de R$ 1 bi em fundo imobiliário

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A BB Asset Management, gestora de recursos do Banco do Brasil com R$ 1,6 trilhão em ativos sob gestão, concluiu a oferta pública do fundo de investimento imobiliário (FII) BB Premium Malls, negociado na bolsa com o ticker BBIG11, que marca a entrada da gestora em real estate.

O total demandado pelo mercado de R$ 1 bilhão foi superior à oferta inicial de R$ 800 milhões. Com isso, foi feito exercício do lote adicional no volume de R$ 191 milhões. O total da captação do fundo ficou em R$ 991 milhões. A coordenação da oferta foi dos bancos UBS BB (líder) e Itaú BBA.

O fundo terá gestão e administração da BB Asset e conta com a consultoria imobiliária da Iguatemi, uma das maiores companhias full service no setor de shopping center no País.

O fundo buscará entregar aos cotistas resultados financeiros originados em um portfólio de shopping centers e acompanhará o plano de expansão da Iguatemi no setor imobiliário premium, um mercado que historicamente demonstra uma importante resiliência.

Os resultados esperados para os cotistas serão gerados por meio da distribuição mensal de dividendos, isentos de IR, e da valorização dos imóveis a serem investidos na carteira.

O fundo estará disponível aos investidores a partir de 3 de maio, com cotas iniciais de R$ 10 cada. O primeiro fundo imobiliário da BB Asset foi lançado em dezembro de 2020, o BBFO11, um fundo de fundos (FoF) de papel.

A alta demanda pelo fundo de real estate mostra o momento aquecido do mercado de fundos imobiliários. Nesta semana, a TRX levantou R$ 509 milhões para o seu fundo e na semana anterior a VBI Real Estate levantou quase R$ 220 milhões.

Fonte: Neofeed

BB: eleição dos delegados para o 34º CNFBB será no sábado 18

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No sábado 18 será realizado o encontro para eleger os delegados e delegadas que irão representar no 34º Congresso Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil (CNFBB) os bancários e bancárias lotados na base de atuação do Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região.

O encontro será realizado a partir das 10h do sábado 18, na sede do Sindicato dos Bancários de São Paulo (rua São Bento, 413, Centro). Também serão discutidas no encontro as propostas dos bancários para o 34º CNFBB. Elas serão recebidas no dia do encontro, por escrito.

“É muito importante a participação dos funcionários do Banco do Brasil em todas as etapas da Campanha Nacional dos Bancários, a começar respondendo a Consulta Nacional, que irá balizar os debates nas conferências estaduais e nacional e norteará as negociações com a Fenaban [federação dos bancos]. A mobilização de toda a categoria será fundamental para que possamos construir uma campanha forte e vitoriosa que resulte na manutenção de todos os nossos direitos e na ampliação de conquistas”, enfatiza Antônio Netto, dirigente sindical e bancário do BB.

Fonte: Sindicato dos Bancários e Financiários de São Paulo, Osasco e Região

Clientes do BB podem acessar descontos do Desenrola Pequenos Negócios

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O Desenrola Pequenos Negócios, voltado para a regularização de dívidas bancárias de MEI, Micro e Pequenas Empresas com faturamento bruto anual de até R$ 4,8 milhões, começa nesta segunda-feira, 13. Clientes do BB tem acesso a condições especiais para renegociação de dívidas como parte de uma iniciativa do governo federal, que conta com o apoio da Febraban, do Banco do Brasil e de outras instituições financeiras e entidades de proteção ao crédito.

A presidenta do Banco do Brasil, Tarciana Medeiros, destaca que o Desenrola Brasil já foi um sucesso. “Em 2023, como parte do Desenrola BB, o Banco já havia oferecido condições especiais para clientes MPE, resultando em mais de R$ 7 bilhões renegociados pelo Conglomerado para mais de 80 mil pequenas empresas”, lembra. “Agora, o Desenrola Pequenos Negócios traz o potencial de ampliar ainda mais os benefícios da renegociação de dívidas de pequenos negócios, o que garante a manutenção e a geração de trabalho e renda em diversas regiões do país, movimentando a economia”, acredita.

Para atender às necessidades dos clientes e reforçar a atuação do Banco no novo Programa, o BB oferta condições negociais mais favoráveis, como desconto de até 20% nas taxas de juros com prazo de até 120 meses e de até 96% para liquidação à vista de operações inadimplentes, para os clientes pessoa jurídica que se enquadrarem nas regras do Programa.

Os clientes podem utilizar o App BB, o Internet Banking nos endereços www.bb.com.br/renegocie (pessoas físicas) ou www.bb.com.br/renegociepj (pessoas jurídicas), a Central de Relacionamento pelos números. 4004 0001 (Capitais) e 0800-729-0001 (demais regiões), o WhatsApp enviando uma #renegociepj para o número 61 4004 0001 e também a rede de agências.

Fonte: Banco do Brasil

BB desembolsa recorde de R$ 200 bilhões em 10 meses do Plano Safra 23/24

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O Banco do Brasil alcançou uma marca inédita no Plano Safra 2023/2024, com um desembolso recorde de R$ 200 bilhões em apenas 10 meses do ano safra. Em todo o Plano Safra anterior, foram desembolsados R$ 196,6 bilhões. No mesmo período do ano anterior, o volume desembolsado foi de R$ 167,4 bilhões, com um crescimento de 19%. Desse total, R$ 179,1 bilhões são em operações de crédito rural e outros R$ 20,9 bilhões foram destinados ao financiamento da cadeia de valor agro. Esse feito representa um novo marco para o ano safra, já que é a primeira vez que uma instituição financeira ultrapassa a casa dos R$ 200 bi.

Ao todo, são mais de 550 mil operações contratadas no período, destacando-se os financiamentos para agricultores familiares (Pronaf) e médios produtores (Pronamp), que juntos representam 58% do total. “Atingimos em 10 meses o valor desembolsado em toda a safra 22/23. Esse recorde reforça o compromisso do Banco do Brasil com o agronegócio e a agricultura familiar brasileiros. Seguiremos sempre ao lado de cada produtor e produtora, levando crédito, prestando consultoria e compartilhando conhecimento com as pessoas que trabalham no campo, para sermos cada vez mais relevantes e próximos no dia a dia de seus negócios”, ressalta a presidenta do Banco do Brasil, Tarciana Medeiros.

O vice-presidente de Agronegócios e Agricultura Familiar, Luiz Gustavo Braz Lage, reforça que o agro está no DNA do Banco do Brasil. “Esse número confirma o protagonismo do BB. Acreditamos na agricultura familiar e em toda a cadeia de valor do agronegócio. São mais de 200 culturas e atividades agropecuárias que financiamos em todas as regiões do país, fazendo o crédito rural chegar a mais de 5,3 mil municípios, a maior capilaridade e capacidade de concessão de crédito do mercado”.

Outros diferenciais da atuação do Banco estão no portfólio completo de soluções, no processo fluido e eficiente de contratação de crédito e na especialização do atendimento da rede de agências, com carteiras agro especializadas e que conta também com mais de 200 profissionais das ciências agrárias, distribuídos em todas as regiões, levando apoio e assessoramento técnico, lado a lado dos homens e das mulheres do campo.

Negócios em feiras e eventos pelo país

A atuação do BB nos tradicionais Circuitos BB Agro de Negócios e Treinamentos, em centenas de eventos e feiras do agro, leva bons negócios e práticas sustentáveis, novas tecnologias e capacitação aos produtores, principalmente da agricultura familiar. Desde o começo do ano, o BB já acolheu cerca de R$ 12,5 bilhões em propostas nas grandes feiras agro e no circuito de negócios da carreta BB.

Agro sustentável

O Banco do Brasil reafirma ainda seu compromisso com a agricultura sustentável, finalizando o 1T24 com saldo de R$ 163,5 bilhões em saldo de carteira de negócios sustentáveis agro – um crescimento de 9% nos últimos doze meses.

Fonte: Banco do Brasil

Banco do Brasil aposta em linguagem lúdica para falar de investimentos

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Em sua nova campanha, lançada nessa segunda-feira, 13 de maio, o Banco do Brasil produziu uma série de filmes digitais focado em investimentos para o público jovem.

Utilizando personagens lúdicos e estética despretensiosa, os filmes concentram-se na audiência das plataformas digitais, como o Tik Tok, Instagram, Facebook e Linkedin.

Produzidos pela Malala Filmes, três filmes já foram apresentados, trazendo personagens como uma Sereia, um Cientista e um Homem Multitarefa abordando a descomplicação e a democratização do acesso à investimentos no Brasil.

Fonte: Making Off

Aposentadoria: vale a pena investir nos fundos de pensão?

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Os fundos de pensão são opções de investimento que proporcionam uma aposentadoria complementar, tendo em vista o objetivo de aumentar os recursos disponibilizados pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Essa modalidade faz parte do sistema de previdência fechada. Sendo assim, apenas as pessoas que trabalham na empresa com esse serviço podem adquiri-la.

Segundo a Previdência Social, esse fundo possui um regime de capitalização, o que possibilita a constituição de reservas ao longo de determinado período de tempo e que, futuramente, são utilizadas para o pagamento de benefícios.

Eles atuam sob a forma de fundações de direito privado ou de sociedade civil e não possuem fins lucrativos. Dessa forma, o dinheiro recebido é investido para acumular os recursos que serão pagos no futuro.

A modalidade pode ser adquirida por empregados vinculados a alguma empresa ou a associados/membros de pessoas jurídicas de caráter profissional, classista ou setorial.

Existem dois tipos de de fundos de pensão: o patrocinado e o instituído. No primeiro, a contribuição é feita pela empresa e pelos empregados para cooperativas, entidades de classe e outras organizações com previdência complementar para seus associados.

No segundo caso, é a empresa que cria o plano para seus associados, cabendo a estes realizar as contribuições necessárias à formação de suas reservas na forma e no período previsto no regulamento do plano.

Segundo o Senado, existem três tipos de planos oferecidos para a contribuição desses fundos: benefício definido, contribuição definida e misto.

O de benefício definido consiste em calcular previamente os valores a serem recebidos na aposentadoria a partir de operações atuariais. As contribuições podem ser ajustadas para garantir o pagamento dos benefícios. Já o de contribuição definida fixa previamente esses pagamentos, e os benefícios são definidos em função dos recursos acumulados atingidos pelo fundo. Já o último congrega características dos dois planos.

De acordo com informações do Senado, quem quiser ter aposentadoria complementar à do INSS e não trabalha em empresas com fundos de pensão pode fazer uma previdência complementar aberta, oferecida por instituições financeiras. A contribuição para essa opção, no entanto, tem valor mais elevado do que a destinada a um fundo de pensão, pois é paga somente pelo participante.

Fonte: E-Investidor